服装检测标准的话划分很大,主要来说的话是有相关书籍的,检测项目划分的标准有太多了,你这个问题问得很大,我只能简单的介绍一些,如下面是服装检测的一些项目,来自华通威检验的说明,你可以去看下!
服装测试项目
1.成分——单组份、多组分
2.色牢度——耐水、耐汗渍、耐摩擦、耐皂洗、耐水洗、耐干洗、耐光、耐光汗复合、耐氯漂等
3.物理性能——断裂强力、撕破强力、接缝性能、起毛起球、抗拉强力、水洗尺寸变化率等
4.化学安全性——禁用偶氮染料、甲醛、pH值、异味、重金属、邻苯二甲酸酯等
5.其他——燃烧性能、纱支、克重、回潮率、绳带安全、锐利边缘及尖端、金属断针等
服装检测标准:
1.国内标准:GB GB/T FZ/T QB/T 等
2.美国标准:AATCC 、 ASTM 、CPSC等
3.欧州标准:EN 、BS 、DIN 、ISO等
4.日本标准:JIS
5.澳大利亚标准:AS
服装检验标准有哪几类?
2020服装执行标准和安全类别:
一、 梭织:
1、衬衫:GB/T2660-1999。
2、棉服装:GB/T2662-1999。
3、男西服 大衣:GB/T2664-2001。
4、女西服 大衣:GB/T2666-2001。
5、男、女西裤:GB/T2666-2001。
6、羽绒服装:GB/T14272-2002。
7、丝绸服装:GB/T18312-2000。
8、丝绸围巾:GB/T43014-2001。
9、睡衣套:GB/T81001-1991。
10、连衣裙,裙套:FZ/T81004-2003。
11、牛仔服装;FZ/T81006-1992。
二、针织:
1、棉针织内衣:GB/T8878-2002
2、袜子:FZ/T73001-2004。
3、桑蚕丝针织服装:FZ/T43015-2001。
4、文胸:FZ/T73012-1998。
5、低含毛混纺及纺毛针织品:FZ/T73005-2002。
6、腈纶针织内衣:FZ/T73006-1995。
7、针织运动服:FZ/T73007-2002。
8、针织T恤衫;FZ/T73008-2002。
9、羊绒针织品;FZ/T73009-1997。
10、针织工艺品:FZ/T73010-1998。
11、针织腹带:FZ/T73011-1998。
12、针织泳装:FZ/T73013-1998。
三、安全标识:GB18401-2003。
分A、B、C三类安全指标:A类婴幼儿用品、B类直接皮肤的产品32313133353236313431303231363533e59b9ee7ad9431333335333037、C类非直接接触皮肤的产品。
扩展资料:
A类: 婴幼儿纺织产品应符合A类要求。根据国家规定,年龄在36个月及以下的婴幼儿穿着或使用的纺织产品,如尿布、内衣、围嘴儿、睡衣、手套、袜子、帽子、外衣、床上用品等,必须达到A类标准。
B类: 直接接触皮肤的纺织产品至少应符合B类标准。这类纺织产品指的是在穿着和使用时,产品的大部分面积直接与人体皮肤接触,如内衣、衬衣、T恤、裙子、裤子、袜子。
C类: 非直接接触皮肤的纺织产品至少应符合C类标准,如冬天穿的厚外套、大衣、羽绒服、厚裤子等。
服装的执行标准
一、首先要分国际标准和国家标准(内外标)
国际标准:ISO;欧盟标准:EN;国际生态纺织品标准:Oeko—Tex;日本国家标准:JIS;中国纺织标准:GB、FZ;等等
二、我国标准分类主要分为4大类,其中:国标和行标是常用的检测标注,此外还有地方标准和企业标准。
国家标准:由国务院标准化行政主管部门(现为国家质量技术监督检验检疫总局)指定,全国范围内适用,其他各级别标准不得与之相抵触。
行业标准:在全国某个行业范围内适用。
常规服装产品对应的执行标准如下:
国家针织产品质量监督检验中心是由国家认监委授权、国家认可委员会认可的专门从事服装和纺织品检测的第三方检测机构,由国家质检总局授权的国家级产品质检中心。
普通工作服的执行标准是什么
一般来说,普通的服装批发价差不多是成本价的一倍以内,如果你是直接从厂家出的货,那最低可以在20%以内的利润,也就是说一件T恤(按棉布,0.38M左右棉布制一件短袖T恤),加人工0.3元,印花0.15元,再加厂租(包含各项管理杂费电费等)税,成本也就在3-7元(看布的价位,大部分网上销售的T恤都是3元成本)一件左右,加上利润,一般在5-10元,10左右的T恤质量已经相当的好了,但在服装批发市场里面一般便宜的T恤价格也定在10元左右,但质量往往是4、5的质量,以次充好。 想在这一行做深做久那就得多去看看布料的市场价格,各种布料都可以公斤换算米。一件杂棉的T恤出厂价一般不会高于3.5元,纯棉的也不会高于5元,但为什么价格到零售商们拿货价格会这么高呢。主要的原因还是从厂家到服装经销商,这中间倒了很多差价,所以会感觉价位太高。
普通工作服的执行标准GB/8965标准。工作服是为工作需要而特制的服装。工作服设计由上海一卓服饰针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等等。工作服设计时需根据客户的要求,结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等,从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑,提供最佳设计方案,为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
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